Kompetencje najbardziej pożądane na 2020-2030. Pierwsza piątka!


Jeżeli nie chcesz przegrać walki z automatyzacją i robotyzacją to musisz poznać te kompetencje. World Economic Forum co roku opracowuje listę najbardziej pożądanych kompetencji na rynku pracy na nadchodzące 10-lecie. W tym roku po raz kolejny wydało swoją listę. Jakie kompetencje się tam znajdują? Sprawdź i naucz się ich. Dzięki tej wiedzy będziesz bardzo konkurencyjna/y na rynku pracy i możesz liczyć na wysokie wynagrodzenie. Oto lista 5 najbardziej pożądanych kompetencji na lata 2020-2030.
czytaj dalej👇👇

Co to jest audyt?

Czym w takim razie jest ten cały audyt? Audyt najprościej pisząc jest to sposób oceny danego procesu, produktu, systemu czy nawet projektu lub całej organizacji.
Ocena jest wynikiem weryfikacji zgodności z wymaganiami. W związku z tym musimy znać wymagania dotyczącego danego procesu lub produktu.
Audyt ma również służyć jako ciągłe doskonalenie organizacji. Jest to logiczne z punktu widzenia samego procesu. Przeprowadzasz audyt, stwierdzasz co jest niezgodne lub do poprawy, następnie sugerujesz wdrożenie akcji korygujących. Pozwala to usprawniać procesy, produkt, system lub całą firmę.


więcej na: http://inzynierjakosci.pl/2019/03/audyt-jakosci/

Toyota Kata

Jakiś czas temu na naszej grupie facebook’ej padło pytanie o tym „jak przekonać nieprzekonanych”. Od razu do głowy przyszła mi książka Mike’a Rothera Toyota Kata. Przedstawia ona m.in metody Coachingowe, które ułatwiają rozwój i zaangażowanie pracowników w zmiany. W  poniższym wpisie chciałbym przedstawić jak w praktyczny sposób za pomocą 5 pytań z Toyota Kata przekonać nieprzekonanych.

Toyota Kata opis

Zacznę od krótkiego opisu. Czym w ogóle jest Kata? Kata jest to rodzaj ćwiczeń w sztukach walki, są to standardowe sekwencje ruchu i oddechu w sytuacji ataku lub obrony. Kata stanowią fundamenty dla wielu programów nauczania takich jak taekwondo czy budo. W Lean Management, Toyota Kata znajduje zastosowanie w ciągłym doskonaleniu procesów i rozwoju pracowników – stanowi esencje Toyota Production System i Toyota Wey.


Czas taktu a czas cyklu - jaki ma wpływ na zarządzanie produkcją?


Zapraszam na nowy wpis  na blogu 🥑🖊️.

Z dzisiejszego wpisu dowiesz się:

🥑 Co to jest czas taktu❓
🥑 Co to jest czas cyklu❓
🥑 Dlaczego są to najważniejsze wskaźniki w firmie❓
🥑 Co się stanie jak nie zadbasz o czas cyklu lub nie poznasz czasu taktu❓
🥑 Jak wpływać na czas cyklu❓
🥑 Dlaczego czas taktu i czas cyklu jest ważny do zapewnienia jakości❓

Zapraszam i pozdrawiam👱

http://inzynierjakosci.pl/2019/02/czas-taktu-a-czas-cyklu/

Matryca kompetencji


Wystarczy wdrożyć proste narzędzie i je stosować, aby rozwijać zespół. Niestety w polskich firmach świadomy rozwój pracowników to mrzonka. Jeżeli pracownik sam się nie upomni i nie zaproponuje, to na chybił trafił znajduje mu się szkolenia z danego zakresu. Świadomy manager powinien znać kompetencje swojego zespołu, powinien wiedzieć, kto co potrafi i musi mieć plan rozwoju. Świadomy manager powinien znać narzędzie matryca kompetencji i je stosować.

CZYTAJ CAŁOŚĆ

Metoda sześciu kapeluszy myślowych Edwarda de Bono



Metoda sześciu kapeluszy myślowych pokazuje, że świat nie jest czarno-biały. Problem zweryfikowany z różnych perspektyw jest łatwiejszy do rozwiązania. 

Metoda sprawdzi się równie dobrze w prowadzeniu dyskusji. 
Jeżeli dobrze ją poznasz, szybko zorientujesz się, kto nosi jaki kapelusz myślowy i czy oceniono temat z każdej perspektywy. 

W ten sposób będzie Ci łatwiej zrozumieć sytuację oraz podjąć odpowiednie kroki lub poczekać z wyciąganiem zbyt pochopnych wniosków. Zachęcam do korzystania z tego modelu. Pomaga ;-).


więcej na: http://inzynierjakosci.pl/2019/01/metoda-szesciu-kapeluszy-myslowych/

Ruch w życiu inżyniera

tytułowa, ruch w życiu inżyniera

Ruch w życiu inżyniera


Zapraszam na nowy wpis na blogu i rozmowę z trenerem Jakub Bednarczyk 💪💪 na temat ruchu w życiu inżyniera 👨‍💻👨‍💻.
Kuba (ten gość ze zdjęcia niżej) jest moim dobrym kolegą od zamierzchłych czasów, a połączyła nas pasja do sportu. Kuba na co dzień jest analitykiem finansowym, zmagającym się z siedzącym trybem życia.
Po godzinach uprawia dużo sportu i doradza innym jako trener sportów siłowych i wytrzymałościowych
W 40 minutowej rozmowie dowiesz się jak bardzo potrzebny jest nam ruch i jak jego brak negatywnie wpływa na zdrowie.
Ciekawa rozmowa, z której dowiesz się:
🥑 jakie zmiany zachodzą w organizmie od siedzenia
🥑 dlaczego jesteśmy zmęczeni, pomimo 8 godzin siedzenia w pracy
🥑 jak dobrze oddychać
🥑 jak wrócić do ruchu po dłuższym zasiedzeniu
🥑 metoda Kaizen w uprawianiu sportu, ruchu
🥑 dlaczego ruch to również korzyści dla zdrowia psychicznego
🥑 jak zacząć się odżywiać aby być zdrowszym
🥑 jakich błędów nie popełniać